為幫助廣大考生備考山東事業單位考試，為您提供職業能力測試的相關備考內容：2022山東事業單位行政職業能力測驗資料分析的貢獻率和拉動增長，你真的分得清嗎。一鍵加入2022山東事業編各地市交流群,可以進一步了解各地招聘信息。

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有行測考試經歷的考生朋友很清楚，要想在考場上拉開彼此行測成績差距，資料分析是必須取得高正確率的題型，這就要求我們不可忽視每一種資料分析考查的統計概念的理解與考點的練習。而國事業單位考試中有很多相對低頻但是可能出現的知識點，很多考生往往會忽視這些知識點的學習，就比如貢獻率和拉動…增長這兩個概念。接下來中公教育就帶大家一起來看一下這兩個公式的概念、區別以及聯系。

我們首先來學習一下什么叫做貢獻率。

1.概念：一般指整體中某部分的增長量對于整體增長的作用大小，實際考查指整體中某部分的增長量占整體增長量的比重。各部分貢獻率之和等于1，貢獻率可正可負，可能超過100%。

2.公式：

通過題目我們可以知道，若想求出貢獻率，只需找到部分增長量和整體增長量即可。在了解了貢獻率的基本概念之后，再來看一個與貢獻率公式呈現形式相似，部分同學容易混淆的概念——拉動…增長。

1.概念：用于分析某部分的增長量拉動整體增長程度的指標，一般指整體中某部分的增長量與整體基期值的比值，表述為拉動…增長…百分點。

2.公式：結果讀作百分點。

對于貢獻率與拉動…增長這兩個概念，由于公式呈現形式相似，因此好多同學經常記混、弄混，那我們一下來總結一下他們區別和聯系。

1.區別：兩個公式都是以分數的形式呈現，并且分子都是部分增長量，但是分母不同。拉動增長的分母為整體基期值，貢獻率分母為整體增長量。同時結果的呈現形式也不同，貢獻率以百分數的形式呈現，拉動增長以百分點的形式呈現。

2.聯系：結合增長率的公式，以及拉動…增長和貢獻率的基本公式可得：結果讀作百分點。

這兩個比較陌生的知識點的考查形式，基本以公式的考查為主，也就是我們之前展示的這三種方式。希望各位同學記住以上三組公式，在考試的時候遇到能準確識別題型，穩定拿分。持續關注中公教育，為你帶來更多行測知識。

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